办公室文明科室事迹材料(系列10篇)
时间:2025-12-03 载文圈▲ 办公室文明科室事迹材料
办公室要紧紧围绕支行文明创建工作目标,紧跟形势,把握发展,提升绩效,创造文明。
1、 组织落实坚强有力。认真贯彻“三个代表”重要思想,自觉坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把创建文明股室工作作为股室提升业绩的需要,摆上重要议事日程,建立和健全创建工作的机制,切实把文明创建工作和办公室业务工作一起部署,一起落实,一起考核。股室员工要团结协作、勇于开拓、廉洁奉公、艰苦奋斗、服从大局;党员通知在群众中威信要高,党员先锋模范作用要好。
2、教育活动深入扎实。认真贯彻落实中央《公民道德建设实施纲要》和《XX市公民道德规范》、《XXXX员工行为规范》,认真组织学习文明创建精神,精心组织职业道德教育,文明创建意识要深入人心,公民意识、民主和法制意识不断增强;加强思想政治工作,积极探索新形势下思想政治工作的新方法和新途径;积极开展企业文化建设,积极组织群众性文体活动,“创新、创业、团队”的精神得到大力弘扬。端正干部员工风气,提高文化素质,熟练专业技能,适应银行业务发展需要。
3、创建工作规范有序。创建工作制度健全,目标明确,措施有力,安排得当。坚持热心支持社会公益事业,组织参加支行组织的精神文明创建活动,夯实创建基础、拓宽创建面、提高创建质量,文明创建效果好。
4、业务工作成绩突出。按照办公室管理的要求,坚持以质量为重点,以服务为宗旨,坚持做到内控制度健全,服务及时到位、工作效率高,保证各项工作圆满完成。
5、行风建设卓有成效。严格遵守党和国家的经济金融政策,遵守国家有关金融法律法规,加强员工行为动态管理,员工法制观念不断增加,国策教育深入人心,无大案要案和重大责任事故。服务工作要“创新、突破、提高”,不断增加服务意识,规范服务行为,优化服务环境,创新服务品种,改进服务手段。自觉接受群众监督,坚决抵制和纠正行业不正之风,形成“爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、服务发展、奉献社会”的良好风尚。
▲ 办公室文明科室事迹材料
谢凯波,男,中共党员,1988年10月出生于一个普通的农民家庭,湖北天门人。就读于黄冈师范学院文学院语文教育0802班,现任黄冈师范学院文学院辅导员助理、学生党支部宣传委员、学生会主席顾问。
注重政治理论学习,提高思想觉悟
自2008年入校以来,谢凯波同学能够主动学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,认真领会党和国家的各项方针政策,坚持四项基本原则,维护祖国统一,有着积极的政治思想觉悟和扎实的政治理论素质。在学习中发扬理论与实际相结合的方法,时刻以身作则,以先进为榜样并带动周围同学共同进步,履行共青团干应有的义务。刚进入大学不久,他就郑重地向党组织递交了入党申请书,以身边优秀的党员为榜样,时刻以共产党员的标准严格要求自己,身体力行。学习上认真刻苦,工作中严谨踏实,生活中乐观积极,处处争做表率。2009年12月,他光荣地加入了中国共产党。
认真学习,提升文化素养
“活到老,学到老”、“知识是永无止境的”是他人生的奋斗方向。大学,正给了他一个学习科学文化知识、提升文化素养的最佳平台。学习是学生的第一要务,谢凯波同学时刻严格要求自己,上课不迟到不早退,并能充分利用早晚自习进行自学。虽然成绩有时没有达到预期的目标,但他坚信:态度决定一切,有耕耘就有收获。终于,功夫不负有心人,2009年,他荣获了“湖北省政府奖学金”;2010年,荣获了“国家励志奖学金”。
作为一名汉语言文学专业方面的学生,在课堂内外都必须重视专业知识的学习,为以后的工作打下坚实的基础。当然,文化素养的提升不能局限于我们现有的书本知识,还要放眼于整个知识领域。因此,他在课余时间经常出现在图书馆,并在网上查阅资料,丰富各个领域的知识,全面开拓视野。他利用所学的专业知识,先后在黄冈师范学院网站主页和黄冈师范学院文学院网站主页发表多篇新闻通讯稿件,如“我校文学院学生在第六届全国作文大赛中喜获佳绩”、“文学院举行首届联合培养硕士研究生启动仪式”等等。
志愿服务,孝老爱亲
“一直以来我都觉得人应该怀有一颗善心,所以能够帮助别人是一件很快乐的事情;人也应该怀有一颗感恩的心,感谢上天赐予你的种种,所以应该尽自己的绵薄之力来回报社会。” 凭着这样一颗善良的心,这样一份坚定的信念,谢凯波同学自从2008年入校以来就加入了黄冈师范学院青年志愿者协会这个温暖的大家庭,并先后担任黄冈师范学院青年志愿者协会宣传部部长、副会长一职。此后,他不定期的组织本协会志愿者进行志愿服务工作,如:黄州区福利院慰问老人、龙王山义务环保、体育路社区义务清扫、“麦田计划”公益捐赠以及校团委组织到滨江森林参加义务植树等活动。
在这样难得且不寻常的志愿者经历中,他深切地体会到这个世界上存在着好多需要照顾、需要关爱、需要温暖的人。他们有着跟大家一样美好的心灵,每个人都应该平等相待。通过这些志愿服务经历,他先后被校团委授予“十佳会员”、“志愿服务先进工作者”、“优秀青年志愿者”等荣誉称号。
忠于职守,乐于奉献
他以“俯首甘为孺子牛”作为人生信奉的格言,以“急老师之所急、想同学之所想”为工作理念,把工作岗位看成老师和同学之间的纽带,努力发挥学生干部的桥梁沟通作用和先锋模范作用,乐于奉献,加强了自己对工作的使命感、责任感。同时,注重培养自身的创新精神和创造能力,并不断向身边的学生干部传播“大胆设想、小心求证”的创新思维,努力将学生会这个奉献的群体建设为学习型、创新性组织。脚踏实地的工作态度得到学校领导及老师的认可和肯定, 2008-2009年度,被授予“校级优秀学生干部”、2010年5月4日被授予“模范共青团干部”等荣誉称号。
谢凯波,正是这样一个实在、认真、谦逊、敬业、乐于奉献的人。在担任黄冈师范学院文学院学生会主席顾问、辅导员助理、学生党支部宣传委员期间,始终坚持着全心全意为同学服务的宗旨、践行着“高调做事,低调做人”的人生格言,默默的`奉献着,他以学生会为家、以院系和学校的荣耀为自己的荣耀,为我们树立了良好的榜样!荣誉——应该属于这样的人!
“天空没有鸟的痕迹,但它已经飞过”。他默默无闻,平凡的言行,折射出人性的光辉;他无私奉献,慷慨的付出,赢得了大家的尊重。他用行动诠释了什么是无私奉献精神!他像阳光,温暖着同学们的心房!他用奉献,演奏着青春的乐章!他用真实的细节感动身边每一个人,他用无声的行动打动着身边每一个人。他以诚待人,以心换心。用关爱播下了信任的种子,用奉献描绘着永恒的春天!柔弱的肩膀承担着沉重的责任,倾心的奉献书写着青春的无悔。刚毅,坚强,是他的品格;高尚,无私,是对他最好的评价!
▲ 办公室文明科室事迹材料
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办公室工作事迹材料() 第一篇:办公室工作员个人事迹材料
办公室工作员个人事迹材料
xx,男,共青团员,xx年x月x日毕业于xx学院,x月x日到x县,x乡人民政府党政办办公室。他忠实的践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,勤勉好学,甘于奉献,认真履行工作职责,注重个人能力的培养,积极向上,热忱的投身于志愿服务中,热心公益事业,服务群众,奉献社会。在此将个人事迹材料如下:
一、克服畏难情况,尽快熟悉乡情,转变工作角色 二、茶产业工作
在做好办公室工作的同时,他与乡茶产业组负责xx村的茶叶产业发展工作,为做好这项工作,他多次到该村xx茶叶规划点去开群众会,动援群众种植茶的积极性,丈量土地,面积亩,茶苗和肥料的运输,发放茶苗株和肥料790包,记得有一次他去丈量土地就是整整六天没有回乡政府与农户同吃同住共同量土地,正是因为这些负出,激发了老百姓发展茶产业的积极性,确保了在11月底全乡茶园建设顺利完成移栽工作。 三、林权制度改革内业微机录入
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茶苗移栽完,他又帮助林业站搞林改内业工作,把全乡的五个大村26个组多亩2540户,姓名、林种、宗地内业号、外业号、面积、林权方案等等林业所有数据通通输入电脑再作效正传到县林业局考核,批示,颁发林权证书。
四 农村低保
在乡民政办需要帮助的时候,他到了完成了xx村6个组175户一类、二类、三类、四类、五类和五保户等的低保核实、输机工作,纠正后输入电脑上交民政办公室主任统一报县民政局。
五 合作医疗工作
他服从领导,团结同志,在一年多的工作中,能够做到与同志们密切合作、相互帮助。领导布置的工作总是尽力去做,从不推诿。在平时,乐于助人,能够帮助别人解决的问题就尽量解决,工作中对不懂的业务虚心向其他同志请教,对自己懂的也是毫无保留,不存一丝私心。 第二篇:烟草办公室工作人员先进事迹材料
**,女,35岁,大学文化,中共党员,*部职工,农艺师。*年*月毕业于云南农业大学烟草专业,同年分配到**县烟草公司工作,1995年8月调**地区烟草公司烟叶质监站工作,*年*月调烟科所工作,xx年8月至今在*部负责办公室工作。**部是企业烤烟生产收购、科技推广管理的职能部门;办公室的工作事关全局,十分重要;一是为部领导当好参谋,及时准确的提供决策所需的数字和资料;二是为全部事务当好总管,千头万绪,无一遗落;
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三是为一线职工当好后勤,尽心竭力,搞好服务。一年来,紧紧围绕**部的中心工作,结合**部工作实际,以高度的责任感和工作热情,脚踏实地,积极主动工作,为**部各项工作的顺利开展发挥了积极的作用。 一、加强学习,努力提高自身素质 二、严谨细致,做好办公室综合业务工作 三、吃苦耐劳,有默默无闻的奉献精神
**同志曾经在基层工作过,长期的基层工作养成了她“特别能吃苦,特别能奉献”的品质。1991年大学毕业后,先后在基层烟叶站、市公司烟叶质监站、烟科所、**部工作过。无论在哪个岗位,她都本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的心态,做到了尽职尽责,不事张扬,无私奉献。领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量的完成。办公室是以服务为根本任务的办事机构,服务就意味着奉献,没有奉献精神就搞不好服务,在工作中,她始终不图名、不图利、默默无闻、忘我工作,团结办公室全体同志全心全意搞好服务工作。
四、为人真诚,立足本职,努力提高服务水平
办公室是一个部门的服务机构,工作主要是上传下达、下情上报,沟通领导和职工,对外接待,对内处理繁琐的日常事务。俗话说百人百姓,这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解或引起不满情绪。二年多来的工作实践锻炼了她,使得逐渐走向成熟。她对待同事冷热适度,对突发情况刚柔适度,对工作粗细适度,小事糊涂,大事不糊涂。不管是工
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作或生活中,她处处以共产党员的标准严格要求自己,坚持以提高自身素质和能力为基础,兢兢业业做事,踏踏实实做人,尽职尽责,任劳任怨,较好地完成了各项工作任务。她总是以“诚”相待,乐于助人,深得职工群众的信任和好评。
两年多办公室工作的工作实践,不仅让她与同志们增进了了解,沟通了感情,建立了友谊,还增长了智慧,积累了工作经验和工作方法,工作能力也得到了锻炼和提高。在今后的工作中,希望她百尺竿头更进一步,加强学习,勇于实践,一如既往的严格要求自己,不断提高自己的政治业务素质,为**烟草发展做出新贡献。
**市烟草专卖局(公司) **党支部
第三篇:办公室工作模范集体事迹材料
关于申报市政府系统办公室模范集体的 事迹材料
一、勤政高效,确保政令畅通
我办看似庞大,但长期来,除后勤、驾驶员、保安外,文秘人员仅有4人。大家坚持勤学多练,克服人少文多的实际困难,全面高效地完成了全局工作计划、各类总结报告的草拟及各种会议的筹办,同时督办了各类文件指令的落实,及时传达了领导指示,正确反馈了各种信息,较好地扮演了“上
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传下达,左右互通”的办公室角色。今年以来,共审核发文523件,收文1028件。牵头举办了城管系统历史上规模最大、水平最高的3次大型学习会,受到全局一致好评。09年被评为政府系统办公室工作先进单位,两篇公文被评为优秀公文。
二、分工明确,精诚团结协作 三、创新给力,当好参谋助手
管门户网站、oa办公系统等,提供更加省时便捷的信息沟通渠道。五是强化办文能力。实行公文办理的记录和公示制度,凡是发现一次公文错误,机关公示栏公布,扣绩效奖。六是加强部门协调。与城建、公安、交通、环保、东坡区政府等单位建立了定期联系会制度,及时会商处理城管中的交叉盲区问题。七是建立城管信息数据库。专人统计更新管护、人、财物等数据资料,确保准确、快速提供。 四、爱岗敬业,践行周到服务
一是做好坚强后盾。办公室人员保证手机通讯24小时畅通,来人来访接待始终践行“七个一”服务,为领导、科室、基层单位提供良好周到的服务。二是畅通诉求渠道。确保城管热线24小时畅通,及时有效解决市民反映问题。截止11月底,共接办市民来电、市长热线505件,办结率100%,市民投诉率较去年同期下降%;共接办党代表、人大代表建议、政协委员提案42件,信访3件,办结率100%,处理及时、果断、不给领导添乱。三是
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加强安全防范。严守保密纪律,未发生一起泄密事件。四是保障机关稳定运行。做好车辆的调配、使用和管理,未发生一起安全事故。 五、率先垂范,树好城管形象
(一)秉公尽责,强化督办。
我办担负着对机关制度纪律的执行、检查落实的任务。为贯彻局党组“以制治局”的管理理念,新制定了上街工作“八要八不准”、“五个严禁”等纪律,建立健全《着装管理规定》、
《绩效考核试行办法》、《网格化管理办法》等10余个机关常规管理制度制度,编印成册,为树立机关干部良好形象提供了有效制度保证。自我局去年11月份开展定期联系街道工作以来,我办肩负起所有街道、路段联系工作的督查和宣传报道,实行责任分解、跟踪落实、逐项督查、反馈信息“一条龙”式工作机制。坚持每周一早上8:30准时开始2人一组现场巡查,督查后2小时出报告,切实将局党组的决策落实到位。
(二)深入调研,查漏补缺。
努力扮演好“智囊”的角色,发挥好领导“外脑”的功能,深入基层调研,敢闯、敢试,不断总结,进一步将已成熟的做法形成制度。先后就建筑垃圾密闭化运输管理、城管执法实践中法律体系健全、城乡环境综合治理新思路、城市管护经费问题、加强学习型城管建设、提升市民素质等20余个专题进行深入探索并形成报告。其中实施以事养人、建筑垃圾密闭化运输管理办法、改革城市管护经费办法等建议已被市委、市政府采纳。
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(三)强化宣传,树好形象。
充分发掘城管工作中的热点、亮点,多渠道进行广泛宣传,以宣传带动工作,以工作促进宣传。如2014年全国首创成立城管自行车巡查队,领导带队巡街;2014年成立女子执法大队,健全巡街督查机制;2014年实行机关科室联系街道制度等举措,受到新华网、中国纪检监察报等多家媒体的
正面报道肯定。截止11月底,共计发表230条次信息,其中被市委办、市政府办采用23条,已完成全年市委办信息任务的156%;通过《眉山日报》等主流报刊发表172篇;通过四川电视台宣传报道4次,眉山电视台报道31次。
至此,我办凭借优良的科室作风赢得了上下称赞,以优质的服务感化了到办公室上访的人员。从2014年来,未出现一起因办公室有关工作出现严重差错、失误被市政府领导批评或市政府办公室发文通报批评的情况;再也没有出现到城管机关“五天一大闹,三天一小闹”的景象。市城管局办公室同志,长年累月奋斗在加班的夜晚,孤独的周末,付出了很多别人看不到的艰辛努力。但是,我办每天仍充满欢声笑语,工作快乐的秘诀就是“不是去做自己喜欢做的事,而是去喜欢自己所做的事”。 第四篇:办公室文秘综合工作副主任事迹材料
____,男,1980年3月出生,中共党员,现任乌加河镇办公室副主任,从事文秘综合工作,主要负责乌加河镇各类文稿和重要文件的起草、修改、审核工作。多年来,他忠诚党的事业,好学上进,干一行、爱一行、钻一行,
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特别是从事文秘工作五年多,他不图名、不计利,工作精益求精,以过硬的文字功底和诚实厚道的为人,赢得了领导的信任和同志们的好评,表现出
了一名共产党员应有的品格和素质,体现了共产党员的先进性。一、端正工作态度,忠诚党的事业,在平凡的工作中体现共党员的先进性。 二、创新思路,把握规律,在服务领导决策中体现了党员应有的素质。
基层工作涉及面宽、思想性强,从事综合文秘工作要求相对较高、难度相对较大。在工作中,他重视调查研究,准确把握领导意图,在“早、全、深”上狠下功夫,增强工作的主动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入,做到心中有数,胸有成竹;“全”就是熟知上情、吃准下情、通晓内情、了解外情,力求关键时候谋之有方,参之有时;“深”就是加强与各级各部门的交流和沟通,深入群众,深入基层,掌握市情。由于工作介入早,情况吃得透,较好地解决了文稿中的空话、大话较多的现象,使起草的文稿既贯彻中央精神,落实旗委部署,又切合乌加河实际;既有思想性、理论性,又注重政策性和针对性;既符合文章写作的一般规律,又力求体现地方和领导个人特色。如在起草2014年经济工作会议材料时,他利用所学知识,通过对比分析,提出了乌加河镇新农村建设的工作思路,观点鲜明,富有新意,受到我镇领导的高度重视。
三、埋头苦干,任劳任怨,在敬业奉献中树立了党员的良好形象。
在办公室从事文秘综合工作,无职无权,既辛苦、又清苦。由于种种原因,从事综合工作不仅人手少,而且又是新手。面对工作量大、任务重的实
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际,作为一科之长,他义不容辞、义无反顾,常年没有节假日,经常加班加点,勤勤恳恳,兢兢业业,默默奉献,从不叫苦叫累,也从没有向领导提出过非分要求,始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态。比如,在我镇“全市小城镇建设现场会”时,为按时保质完成文稿起草、修改任务,他坚持50多个小时没合眼,没有一句怨言。2014年,共起草、修改各类文稿90余篇50万字。面对艰巨任务,他几乎没有度过一个完整的夜晚,但从没讲过任何条件和报酬;担子很重、压力很大,但从没有懈怠、苦恼、烦躁过,从没有降低过工作要求和标准,表现出较强的敬业精神,以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟和优秀品格。 第:办公室文秘综合工作副主任事迹材料
办公室文秘综合工作副主任事迹材料
过硬的文字功底和诚实厚道的为人,赢得了领导的信任和同志们的好评,表现出了一名共产党员应有的品格和素质,体现了共产党员的先进性。 一、端正工作态度,忠诚党的事业,在平凡的工作中体现共党员的先进性。 二、创新思路,把握规律,在服务领导决策中体现了党员应有的素质。
基层工作涉及面宽、思想性强,从事综合文秘工作要求相对较高、难度相对较大。在工作中,他重视调查研究,准确把握领导意图,在“早、全、深”上狠下功夫,增强工作的主动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入,做到心中有数,胸有成竹;“全”就是熟知上情、吃准下情、通晓内情、了解外情,力求关键时候谋之有方,参之有时;“深”就是加强与
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各级各部门的交流和沟通,深入群众,深入基层,掌握市情。由于工作介入早,情况吃得透,较好地解决了文稿中的空话、大话较多的现象,使起草的文稿既贯彻中央精神,落实旗委部署,又切合乌加河实际;既有思想性、理论性,又注重政策性和针对性;既符合文章写作的一般规律,又力求体现地方和领导个人特色。如在起草2014年经济工作会议材料时,他利用所学知识,通过对比分析,提出了乌加河镇新农村建设的工作思路,观点鲜明,富有新意,受到我镇领导的高度重视。
三、埋头苦干,任劳任怨,在敬业奉献中树立了党员的良好形象。
▲ 办公室文明科室事迹材料
**同志**年参加工作,先后在**、**工作,自**年担任办公室副主任、主任工作达*年之久。在**工作期间,多次被评为先进工作者,经年度考核,连续**年被评为优秀等次。**同志作为一名年轻的后勤工作人员,具有坚定的理想信念和较高的政治素质,在清苦的后勤工作中能够充分发挥党员的先锋模范作用,有较高的事业心和较强的工作能力,有甘于寂寞、甘于清苦、甘于奉献的精神,默默无闻地为**单位建设贡献自己的青春。
强化知识积极上进
该同志能够勤奋学习科学文化知识和业务知识,不断扩大知识面,更新知识结构,注重在学习中加强知识和经验的积累,不断积累知识,提高理论水平,提高干好本职工作的能力,学以致用,争做”综合性”人才。在**单位,利用每天晚上的时间,在中央党校学习会计专业,获得了本科文凭。长期坚持加强政治理论学习,提高自身素质,为永葆共产党员的先进性,自觉学习马列主义、毛x东思想、邓x平理论,学习实践“三个代表”重要思想,不断提高自身的政治和思想文化素质,不断积累知识,提高理论水平,树立起正确的人生观,世界观和价值观。
开拓创新工作争先
与时俱进、开拓创新,善于找到和找准全局工作的突破口,勤于思考,勇于实践在创新上下功夫。只要是符合“三个代表”的要求,只要能更好地促进办公室工作,该同志就敢于突破陈规,破除一些不适合形势发展的旧框框。尤其是制度建设创新,能够紧扣工作需要,堵塞管理上的漏洞,并充分重视激励约束机制的创新和落实,使办公室各项工作达到了按章办事、奖勤罚懒的效果。如在公文程序管理方面,该同志按照要求结合实际,制定规范了办文程序,办文格式,文种使用等方面的规定,使得几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决,建立起了《**管理规定》、《***机关公文处理实施细则》等制度;能准确拟办各类公文,每年办理各类文件近千件,基本都达到了办理及时、分类合理、意见明确,较大地提高了公文办理规范化水平。对此,上级给予了充分的肯定。
真抓实干服务群众
该同志能够从实际出发,实事求是,工作作风踏实,不弄虚作假,不无中生有,不搞形式主义,不做表面文章,自觉实事求是。为领导服务,当好参谋,想领导之所想,超前思考,想领导之未想,从浅层次的被动服务中向深层次的主动服务转变,事前、事中、事后都能主动介入,紧扣领导的思路、想法、指示等加以完善和细化,提供可借选择的方案让领导决策;讲求实事求,总结成绩不夸大,反映失误不缩小,为领导科学决策提供准确的依据,不断提高了服务质量。在为基层和科室服务中,能够始终做到三个环节:一是待人热情,比如在接待上访户时,与办公室的同志研究要从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起,做到热情接访;二是服务真诚,该同志能深刻认识办公室不仅要为领导工作服务好,同时也要为兄弟科室、部门以及基层单位服好务,认识到只有通过良好的服务,才能保证全处各项工作的顺利进行。保证党组的各项决定得以有效地贯彻实施,几年来该同志始终将这种真诚的服务融于日常工作之中,并与办公室的全体同志共勉,并收到了一定成效。三是注重从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排等活动中主动同有关同志认真研究,在日程、食宿、会务安排等方面做出比较详细的计划,基本达到了规范、合理、有序。
坚持原则廉洁奉公
办公室是一个单位的枢纽部门,**同志作为办公室主任做事讲求原则,工作中有“三不”:不擅自答复,不乱开口子,不照顾情面;行为上有“三章”:不接收礼品、礼金,不参加企业的宴请,不谋私。该同志为了单位利益坚决抵制公车私用,制定了《**车辆管理办法》,狠抓制度落实,不怕得罪同事,任何一名职工偶尔想借用单位车辆作为私用,都会被他婉言拒绝。认为:“为了单位集体的利益,不能怕得罪个别人,不能为了个人交情,损害集体利益。”
吃苦在前甘于奉献
由于工作繁忙,根本没有时间照顾外地年迈的父母亲,自己身边多病的老婆也埋怨他为了单位为了工作是一个不称职的老公和儿子,但又深爱着自己爱岗敬业、诚实正直的他,默默的承受着一切。多年来,每逢各科评先,他总是推荐别人,拒谈自己,坚持在名誉面前不伸手。***同志无私奉献的精神得到了领导和职工的一致好评。
乍看起来,***同志没有什么轰轰烈烈的事迹,然而,其闪光之处正是体现在他多少年不变的点滴小事之中,闪光的荣誉往往是由平常所铸就。
▲ 办公室文明科室事迹材料
某某同志先进事迹
某某同志,于2011年4月光荣加入中国共产党,2014年4月来到天津英利新能源有限公司,经过厂级和车间级培训成为了动力车间一名维修电工。在日常工作和人际交往过程中,某某同志始终积极热情,努力肯干,得到了周围同事的一致好评。
某某同志时刻关注自己思想方面的学习和发展:作为党员认真学习党的基本理论和重要著作。特别是认真学习“科学发展观”重要思想,不断提高自己,充实自己,严格按照党员标准去要求自己,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想和社会主义信念,努力把自己锻炼成新时代的合格的共产党员。
日常工作和学习中他也是自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学习内容的安排上,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,主要学习了党的十八大和党的十八届三中全会精神、邓小平理论、党风党纪等,学习中做到“五位一体”,即思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设。他始终坚持“学习才是硬道理”。不仅加强理论文化的学习,并且认真学习专业技能,经常利用业余时间找老师傅讨教学习,在实际操作中也能做到融会贯通。通过学习,他提高了自己的思想水平和技能水平。在工作中,某某同志能够保持思考的心态,对于工作经验及时总结,对于缺点及时改正,通过不断的思考和积累,逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员,他始终以身作则,对自己高标准、严要求,对每一个领导安排的任务都做到严要求、高效率,高质量的完成。
一次测试间由于线路老化造成线路烧毁,某某同志二话没说第一时间冲到现场去查看,通过查看,发现问题比较严重,某某同志为了抢修线路,一直加班到很晚,直到抢修完成。这种为了工作加班加点,忘我的境界值得我们每个人去学习。他在工作中一直恪尽职守并充分发挥党员的先进作用。
今年6月份116食堂下水道堵塞,如果不及时疏通会影响员工就餐,某某同志知道后,主动找领导请战,去疏通下水道。由于天气炎热,下水道的味道刺鼻难闻,但是他丝毫不在意,仍然努力工作。在他的不屑努力下很好的完成了这项工作。在天津英利一次次的危险工作,一次次的脏活累活中,作为一名党员每次他都能第一时间冲到前头,起到表率作用。
由于某某同志是一名退伍兵,经过车间领导斟酌,决定让他参加2014年民兵培训工作,培训过程中,他们迎来了一次实弹考核,在考核过程中他们表现优秀,为车间争光争彩。民兵训练结束后,他开始担当领队,努力吸取别人的建议,并做好领队的职责带领好本队争第一,夺第一。
丰碑无语,行胜于言,总结是为了更好的行动,实践是检验真理的唯一标准。某某同志将以坚刚耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、奋发有为的状态,牢记使命,不断超越,振奋精神,扎实工作,锐意进取,开拓创新,用实际行动为党徽添彩、党旗增色,做一名优秀的共产党员。
中共天津英利新能源有限公司动力党支部
2015年6月8日
▲ 办公室文明科室事迹材料
王业科同志任县纪委办公室主任以来。近年来,他立足本职,尽职尽责,敬业爱岗,务实求新,出色地完成了各项工作任务,受到了领导和同志们的充分肯定。
一、勤奋好学,学以致用
他常讲:学习是增长才干、提高素质的重要途径,是干好工作的基础,每一名干部都要成为学习型干部。他不仅这样要求办公室的同志,自己更是注意加强学习,努力提高理论素质和业务水平。工作再忙,他都制定学习计划,深入学习邓小平理论、三个代表重要思想、党的十六大、十七大精神和反腐倡廉工作理论。对省委、省纪委和县委的重大决策和重要文件精神,他善于学习研究,并注意体现到工作中,使办公室文字材料主题突出,观点鲜明,言语朴实,文字严谨,既贯彻上级精神,又符合本地实际,特别是县纪委全会、县廉政工作会议等重要会议材料,都具有较强的针对性和操作性,受到了与会领导的好评。去年9月,经过理论测试,他被县委择优选派到北京大学参加科级干部理论研修班学习,理论素养和业务水平有了进一步的提高。11月,他撰写的《澄迈县开展农村基层干部述职述廉工作的做法和经验》在《海南党建》第10期上刊发。
二、敬业爱岗,甘于奉献
办公室是一个综合工作部门,是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。办公室主任处在县纪委工作的枢纽位置上,担负着三服务的重要职责。担任主任以来,他牢固树立一心为公,无私奉献、淡泊名利的思想,始终保持良好的精神状态,敬业爱岗,甘当配角,沉心静气,埋头苦干。工作中,他注意处理好四种关系,争当四员。处理好四种关系,即到位不越位;超前不抢前;献策不决策;出力不出名。争当四员,即当好参谋员、协调员、服务员和督查员。多年来,他严格要求自己、约束自己,自我加压,不怕艰苦,勇挑重担,自愿放弃节假日休息时间,经常加班加点熬夜,几次带病坚持工作,从无怨言。2月,在筹备县纪委第五次全会期间,他白天处理日常工作,只能利用晚上时间撰写和修改会议材料,连续十几天一直工作到深夜。有人问他:王主任,你不觉得文字工作枯燥无味吗?他说:长期的文字工作是很枯燥,但是你一旦选择了这个职业,就要热爱这个职业,当你真正沉下心来,深入进去,你就会在苦和累中找到工作的乐趣。
三、敢于探索,勇于创新
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许多人认为,办公室工作基本上都是约定俗成的事务,只要按部就班地完成领导交办的任务和日常工作就可以了,不会有什么新意和创造。然而自从担任主任以来,他一直在苦苦思索着一个问题,那就是办公室工作如何在规范的基础上求新求实,更好地发挥职能作用?长期以文辅政的工作经验使他认识到,县纪委许多管理工作必须实行改革,才能更好地提高工作效率和质量。如针对县纪委实行机构改革后,由于人员编制增加、管理不善等原因,干部队伍纪律散慢,经常出现上班无故迟到、早退、擅自离岗的问题,他广泛学习借鉴外地的做法,亲自起草了《澄迈县纪委监察局干部管理办法(试行)》。《办法》规定干部上下班实行指纹机考勤,考勤情况每月公示一次、每季度考核一次。考核实行扣分制,规定迟到、早退等1次扣1分,擅自离岗、旷工等1次扣3分,累计扣10分者须在全体干部会议上当众检检讨,且当年不得参加评优评先。《办法》出台实施后,进一步规范了干部考勤管理,有效地促进了干部作风的转变,切实加强了干部队伍建设。
四、工作扎实,硕果累累
近年来,他扎实工作,认真抓好办公室各项工作,取得了明显成绩,得到了县纪委领导的充分肯定。文秘调研工作,力求精益求精,出色完成了县纪委各类文件的起草制定和材料归档工作任务;围绕本县党风廉政建设和反腐败工作难点问题,广泛深入地开展调查研究,他撰写的调研文章《适应基层反腐倡廉新形势,努力探索建立镇纪检工作新体制》被评为全国第十届少数民族省区反腐倡廉理论研讨会优秀论文。信息和案件管理工作,坚持全面、准确、及时地向省纪委报送纪检监察信息和案件统计数据,加强案件综合分析,《澄迈县改革乡镇纪检工作体制》、《澄迈县构建下访工作长效机制》等多编信息被省纪委办公厅专刊采用,为领导正确决策提供了科学依据。督查工作,积极开展专项督查活动,有力地促进了全县纪检监察工作的落实。后勤服务工作,坚持高效、周全的原则,较好完成了县纪委领导交办的各项具体事务,没有出现差错和失误。机要保密工作,加强保密要害部位检查和涉密人员管理,严格文件管理,杜绝了泄密现象,实现了内网通讯、密码电报、收发传真安全无事故。经过努力,县纪委办公室多项工作形成了特色,形成了闪光点,在全县、全省系统中均走在前列。,县纪委和其本人被评为澄迈县至档案工作先进单位和先进个人;至,连续四年被评为全省纪检监察信息工作先进单位和先进个人。6月,县纪委被评为全国纪检监察机关案件管理工作先进单位。
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2005年,是市中级法院党组励精图治,发扬“三千”精神,努力促进各项工作逐步走上正规化发展道路的关键一年。作为院机关重要服务职能部门的办公室,更是担负着繁重而艰巨的工作任务。一年来,同志带领办公室全体同志,紧紧围绕法院工作大局,努力增强为党组决策服务、为审判工作服务、为法院其他各项工作服务的思想意识,充分发挥服务职能作用,自己加压,勤奋拼搏,较出色地完成了办公室分管的和院党组交办的各项工作任务。去年办公室分管的三项工作(信息工作、公文处理、保密工作),受到省委和省高级法院的表彰。年底在我院机关评选个人三等功的民主测评中,同志的票数位居全院第一,他所负责的办公室也被荣记三等功,办公室支部也被评为优秀党支部。其主要事迹为:
一、努力增强角色意识,积极履行办公室主任工作职责
法院办公室是法院机关的综合部门,即有承上启下、协调左右、联系内外的纽带作用,又有传递信息、辅助领导决策的参谋助手作用。办公室工作人员特别是办公室负责人,素质的高低,工作的好坏,履行职责的能力大小,轻则影响机关的办事效率,重则关系到法院审判工作能否得以顺利开展。为此,在从事办公室的工作中,同志努力增强角色意识,找准自身位置,积极履行办公室主任的工作职责。在公务方面,对领导安排的各项工作任务,具有高度的责任心,并善于保证这些任务有效地完成。同时,努力增强工作的主动性,热情、细致地做好领导交办的各项事宜。在工作中,对繁锁的事务从没产生过一丝一毫的懈怠、厌倦心理,对每一件事情都能做到一丝不苟,保质保量;在工作作风方面,努力做到快、准、细、严。“快”字上做到了办事情、传文件迅速及时,从不拖位。对重要的、急办的事情一分一秒都不耽误。在“准”字上做到了认真细致,从不丢三拉四。在“严”字上做到严谨周密,把工作处理得有条不紊;在纪律方面,努力增强保密观念,在办公室工作接触的机密文件多,稍有不慎,工作不负责泄露机密就可能造成无法挽回的损失,所以,在工作中,同志坚持带头,并严格要求本部门人员努力增强保密意识,一切工作按保密规定办,从而保密工作从未出现一丝一毫的差错。
办公室工作人员特别是作为办公室主任的同志,在领导身边工作,与领导打交道多,怎么充分发挥参谋助手的作用,为党组分忧解难,是他很长时间来潜心研究的课题。在工作中他首先努力做到分忧不越权。办公室人员特别是办公室主任是领导的助手,在管理活动中处于辅助地位。同时,由于工作量多,他经常在党组左右,围绕院党组意图处理一些工作。为此,他清醒地认识到自己工作的特殊性,明确职责,摆正位置,充分发挥自身功能作用,想方设法,为领导分忧,减轻其工作负担,让领导集中精力去想大事、抓大事、办大事。领导和同志们越是信任,他越是严以约束自己,从不因工作取得一点成绩而沾沾自喜,居功自傲,始终保持谦虚谨慎的工作作风。特别在处理与同志们之间的关系时,他从不高高在上,自以为是,总能与同志们和睦相处,打成一片,这为办公室更好地协调工作,使党组各项决定能够有效得以迅速贯彻实施打下了很好的基础。他正是这样努力增强角色意识,认真履行办公室主任工作职责,才使办公室各项工作得以稳步发展,同时,办公室工作也得到了领导和同志们的一致认可。
二、着眼全局,竭尽全力,积极落实我院各项重大工作部署
一年来,同志带领办公室全体同志把服务好法院全局性工作,落实好党组的各种重大工作部署作为办公室工作的第一要务,认真的抓紧、抓实、抓好。
首先,在年初,办公室在党组的领导和各兄弟部门的大力配合下,认真完成了围绕2004年人代会前前后后的工作。元月份,按照党组的安排,同志带领办公室的同志们在广泛搜集情况,广泛征求意见的基础上,13次易稿,完成了法院工作报告的起草工作。去年过春节前两天他还没休息,忙着法院工作报告的印刷、校对工作。初六,按照人代会会务筹备组的要求,他带领办公室有关人员开始介入人代会的有关工作。两会开始后,办公室又协助党组策划、组织我院的同志到会听取各代表团对法院工作的意见和建议,并认真收集各方面的情况。李院长报告结束后,法院工作报告得到了与会代表的一致好评,《报告》被全票通过。两会结束后,他带领办公室有关人员认真着手逐一落实有关人大代表和政协委员在两会期间提出的对法院工作的各种意见和建议,并积极做好两会所提议案及所提其他意见和建议的反馈工作。其中发信函64件,他带领办公室有关人员又深入到四个县市反馈意见,后续反馈工作持续近一个月,这项工作也得到了市人大和有关人大代表、政协委员的好评。人大发简报对我们的反馈工作予以表扬。
人代会的有关工作结束以后,他带领办公室人员开始关于加强法院基层建设汇报提纲的起草工作。为使市委了解省法院有关加强法院基层建设的会议精神,全面了解我市
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x*,女,35岁,大学文化,中共党员,*部职工,农艺师。*年*月毕业于云南农业大学烟草专业,同年分配到**县烟草公司工作,1995年8月调**地区烟草公司烟叶质监站工作,*年*月调烟科所工作,XX年8月至今在*部负责办公室工作。**部是企业烤烟生产收购、科技推广管理的职能部门;办公室的工作事关全局,十分重要;一是为部领导当好参谋,及时准确的提供决策所需的数字和资料;二是为全部事务当好总管,千头万绪,无一遗落;三是为一线职工当好后勤,尽心竭力,搞好服务。一年来,紧紧围绕**部的中心工作,结合**部工作实际,以高度的责任感和工作热情,脚踏实地,积极主动工作,为**部各项工作的顺利开展发挥了积极的作用。
一、加强学习,努力提高自身素质
XX年8月,她来到**部办公室工作,为了尽快进入工作角色,她把学习作为提高自身素质的有利武器,充分利用业余时间,努力提高业务素质,以适应工作需要。两年来,除系统地学习了邓小平理论、“xxxx”重要思想等理论知识外,还认真学习了应用文写作、文秘工作等内容。同时,坚持在实践中学习,在工作中提高,把每项工作都当作对自己素质和能力的检验和挑战,在学习中增强了迎接挑战问题的本领。经过两年多实际工作的磨练,已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。两年多宝贵的工作实践中,积累了丰富的工作经验和工作方法。
二、严谨细致,做好办公室综合业务工作
一年来她紧紧围绕部门的中心工作,充分发挥参谋助手和综合协调作用,不断提高办文、办会、办事水平。一是对XX年全市烤烟生产政策措施、产前投入、面积落实等调研材料进行汇总分析,为部领导决策提供科学依据;二是草拟上报有关烤烟生产通知、汇报材料10余篇,20余件,2万余字;三是认真筹办有关烤烟生产工作的会议。坚持做到准备充分,材料完备,服务周到。XX年配合部领导先后筹办了大小会议18个,接待参会人员近XX人次,受到与会同志的好评;四是与部领导一起搞好对外接待工作。按照服务细致化,接待周密化的要求,在接待前精心准备,安排组织好各个细节,保证了省局(公司)领导和各检查组的检查和考察活动的顺利进行。五是承担抗旱救灾期间所有材料的收集、整理、上报工作。
在5-6月期间,共制作抗旱情况统计表和文字材料20余份上报省公司(每日一份),上报市委、市政府灾情汇报材料先后三份。六是搞好烟叶生产经营秩序整顿规范工作。按照市局(公司)烟叶生产经营秩序整顿规范工作领导组的统一安排部署,**部负责全市烤烟生产合同签订及落实、生产投入两项自查及汇总并草拟《**市整顿和规范烟叶生产经营秩序工作自查报告》,具体由她负责此项工作。接此任务后,她迅速将*烟专〔XX〕173号文件转发到各县(区)公司,又草拟了《关于执行**省开展烟叶生产经营秩序整顿规范工作的补充通知》和《关于认真上报烟叶生产经营秩序整顿规范工作材料的通知》下发到各县(区)公司。并对*个种烟县(区)的烟叶种植收购合同的签订和落实情况、烟叶生产产前投入情况、烟叶收购站点的收购流程是否规范等方面的自查情况进行汇总整理,对自查反映出来的问题提出整改措施,形成自查报告上报省局公司。圆满的完成了烤烟生产合同签订、生产投入两项自查任务。七是承担**部每月一报的经济运行分析工作。八是负责通联工作,XX年在**烟叶科技信息网发表两篇稿件。九是负责部门的安全管理工作。十是完成领导交办的临时工作任务。
三、吃苦耐劳,有默默无闻的奉献精神
**同志曾经在基层工作过,长期的基层工作养成了她“特别能吃苦,特别能奉献”的品质。1991年大学毕业后,先后在基层烟叶站、市公司烟叶质监站、烟科所、**部工作过。无论在哪个岗位,她都本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的心态,做到了尽职尽责,不事张扬,无私奉献。领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量的完成。办公室是以服务为根本任务的办事机构,服务就意味着奉献,没有奉献精神就搞不好服务,在工作中,她始终不图名、不图利、默默无闻、忘我工作,团结办公室全体同志全心全意搞好服务工作。与本文《烟草办公室工作人员先进事迹材料》相关的文章。
四、为人真诚,立足本职,努力提高服务水平
办公室是一个部门的服务机构,工作主要是上传下达、下情上报,沟通领导和职工,对外接待,对内处理繁琐的日常事务。俗话说百人百姓,这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解或引起不满情绪。二年多来的工作实践锻炼了她,使得逐渐走向成熟。她对待同事冷热适度,对突发情况刚柔适度,对工作粗细适度,小事糊涂,大事不糊涂。不管是工作或生活中,她处处以共产党员的标准严格要求自己,坚持以提高自身素质和能力为基础,兢兢业业做事,踏踏实实做人,尽职尽责,任劳任怨,较好地完成了各项工作任务。她总是以“诚”相待,乐于助人,深得职工群众的信任和好评。
两年多办公室工作的工作实践,不仅让她与同志们增进了了解,沟通了感情,建立了友谊,还增长了智慧,积累了工作经验和工作方法,工作能力也得到了锻炼和提高。在今后的工作中,希望她百尺竿头更进一步,加强学习,勇于实践,一如既往的严格要求自己,不断提高自己的政治业务素质,为**烟草发展做出新贡献。
四、为人真诚,立足本职,努力提高服务水平
办公室是一个部门的服务机构,工作主要是上传下达、下情上报,沟通领导和职工,对外接待,对内处理繁琐的日常事务。俗话说百人百姓,这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解或引起不满情绪。二年多来的工作实践锻炼了她,使得逐渐走向成熟。她对待同事冷热适度,对突发情况刚柔适度,对工作粗细适度,小事糊涂,大事不糊涂。不管是工作或生活中,她处处以共产党员的标准严格要求自己,坚持以提高自身素质和能力为基础,兢兢业业做事,踏踏实实做人,尽职尽责,任劳任怨,较好地完成了各项工作任务。她总是以“诚”相待,乐于助人,深得职工群众的信任和好评。
两年多办公室工作的工作实践,不仅让她与同志们增进了了解,沟通了感情
(2)办公室人员先进事迹材料2016
该同志在领导的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。
紧紧围绕局党委的中心工作,以“三服务”为重点,强化了办公室的职能,办公室工作做到了四个到位:一是服务到位,强化了服务意识,明确了服务对象,既办公室是为领导服务、为机关服务、为基层服务。在为领导服务中,做到掌握领导层的工作思路,充分发挥主观能动性;在为机关服务中做到考虑到各股室的困难、积极帮助解决;在为基层服务中,替基层着想为基层办实事,排忧解难。二是协调到位搞好团结,为工作顺利开展创造了宽松的环境。三是参谋到位,增加了工作的预见性,为领导提供了真实、准确,全面的情况。四是把关到位,着重把好了文件、文稿关,机关事务和督察关,确保了全局各项工作正常秩序的开展。
能积极主动协助领导做好行政管理工作,有很强的敬业精神和高尚的情操。对自己高标准、严要求、对工作高度负责,争先进、创一流的工作意识强,特别是针对房产部门是窗口服务单位,面向社会,面向群众,面向千家万户这一行业特点,更能强化服务意识,甘当群众公仆,严格工作制度,严肃工作纪律,真正做到了为经济建设服务,为人民群众生活服务,协助局领导制定并完善了目标管理责任制和公示承诺制,做到部门有目标,人人有指标,公开办事程序、简化办事手续、保证办事时限、提高办事效率,真正做到了让社会满意,让人民群众满意。
协助局领导班子积极开展招商引资工作,做到急事急办,特事特办,为全面完成招商任务想千方设百计,经过艰辛的努力,终于将医药有限公司引入我区开办医院,该企业投资近千万元,超额任务指标150万元的600%
积极协助领导对基层单位和局机关股室实行经济及目标管理并签定责任状,从而调动了广大职工干部的积极性、增强了责任感和紧迫感。紧紧围绕全区创建优良经济发展环境工作,起草制订了切合我局实际的实施方案,并在全系统实行了以公开办事制度和承诺制度为主要内容的政务公开工作,方便了社会,方便了群众。
在思想作风建设,严格按照胡锦涛同志提出的"勤于学习、善于创造、乐于奉献"的要求,坚持"讲学习、讲政治、讲正气",始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律","不由自主"。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,带领办公室人员经常加班加点,为全局的各项工作提供了强有力的后勤保证。
能积极参加政治理论学习,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫,重点学习了"三个代表"重要思想和十六届五中全会精神等文件,作为一名组织委员,能及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习,进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。
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转眼进入xx银行已有三个年头,各项工作均在稳步进行着,我热爱自我的工作,为能在xx银行这样一个大家庭工作而自豪,领导们都照顾我,同事都很帮忙我,我真正体会到了什么叫勤勉智慧,简单欢乐。
2014年xx银行在一系列的发展和改革中稳步的前进,我从一名普通的柜员,转岗成为个人综合客户经理,从开始的摸索、学习,到总行的一次一次的培训,再到xx支行的次次例会培训,我都认真的参加和对待,不敢有一丝的怠慢,生怕少学了东西,遗忘了什么。最初的紧张,到慢慢的习惯着营销,到此刻的习惯性和本能性的营销,这其中既有支行领导顾行长对我的一向以来的照顾,也有各位同事对我的业务上的各种帮忙,让我自我从心里爱上了这个岗位,自我也想着怎样去做好这份工作,如何才能去营销客户,如果才能在这个新的岗位上做出点业绩,是我每一天想的最多的事情.把复杂的事情简单化,是我在工作中总结出来的经验,而欢乐营销,则是我的宗旨,记得在市民卡推出初期,我经过电话约访和实地走访,把原先在隔壁中行的一个黄金客户成功的转移到了我行,那客户一下在我行购买清凉一下理财产产品xx万元,并且开通了三方存管业务。这不让我联想到了组合营销的重要性,于是我想到了总行在推出的购买我行投资贵金属产品购买高收益理财产品,我经过自我的努力多次电话约访和xx行长的指导下,成功拓展了一个优秀的理财客户,当即购买我行两套投资贵金属产品并且购买了xx多万元的理财产品,客户不仅仅购买到了自我需要的产品,并且增加了对我的信任度。在到岗xx个月时间,我成功新增对公帐户xx户,保证金存款xx元,新增理财产品xx万元,新增贷款客户xx户,发放新增个贷2014余万元,销售保险趸交产品50.7万元,保险期交产品xx万元,贵金属黄金销售xx克,xxx万元.并且在完成工作之余,协助对公客户经理办理各种业务,不仅仅自我的业务水平不断提高,更加为以后公司和零售条线的组合营销积累了丰富的经验。与此同时,我还进取的参加总行和支行的各种工会活动,和同事打成一片,我坚信仅有在生活中和同事有共同的语言,工作才能配合的更好,才能做出更好的业绩。我想在各级领导的带领下和自我不断努力下,自我能xx银行的各项业务的发展做出自我的一点贡献,为xx银行成为x人最相信的银行而不屑奋斗。
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青年文明号活动是共青团组织为适应建立社会主义市场经济体制的要求、服务全党全国工作大局而实施的跨世纪青年文明工程的一项重要内容,目的在于引导广大职业青年弘扬良好的职业道德,创造一流的工作业绩,为推动经济与社会的协调发展做贡献。而我们xxx北京市分行开展的青年文明号评选活动更是促进我行快速成长,培养更多优秀青年人才的最佳途径。
xxx是我行的一支年轻且充满活力的队伍。在这支队伍中,壮大,在越来越多的年轻人加入这支队伍的同时也为这支队伍增加了新的活力和更多新鲜的血液。2008年是收获的一年,在这一年中,我们的队伍有了明显的发展,我们的服务有了明显的改善,我们的经营有了显著的成效,我们的管理更加规范。我们从一点一滴做起,在每个细微之处表现出了我们争做青年文明号的决心。
我行的青年文明号活动以创建为重点,引导基层单位结合生产、经营、服务、管理的实际抓创建。这其中包括了丰富的内涵,如创建意识、创建氛围、创建举措等等。根据xxx年初工作会议精神的总体要求,我们结合自身的实际情况,制定了xx支行代理业务、中间业务产品的营销,逐步改善我行个人业务发展滞后的
局面,同时开展会计三化三铁的创建;在管理上加强内部管理,提高结算质量,重视人才的培养与锻炼;在服务上全力做好奥运金融服务,并在奥运结束后继续以高标准严格要求自己,争取使我们的服务质量从根本上得到改善,做到以人为本,以客户为本。经过全体员工在这一年中的努力,我行的各项工作均已有了较大进展。
在;销售各类保险550万元;开立第三方存管个人户87户;国际业务结算145万美元,结售汇105万美元,办理西联汇款166笔;新开个人网银1058户,企业网银40户,个人电话银行923户,手机短信动帐通知户;贷记卡激活361张;拓展POS商户16户,支付通商户283户;新拓展贵宾客户1012户,代理发售开放式基金万元,销售理财产品万元,企业年金意向签约1户。
通过这一年的努力,我们在业务上有了很大的提高,在我行的“会计三化三铁”检查活动中,我们以xx支行最高分的成绩证明了我们在工作中付出的辛勤劳动。在9月份支行开展的后四个月个人业务竞赛中,全体员工开展内外部营销,努力吸收储蓄存款取得了良好成绩,到年末共吸收储蓄存款4000多万元,较好的完成竞赛任务。
根据xx支行2008年行务会议精神,结合网点实际情况,为有效
调动全体员工的营销积极性,激发每名员工的营销热情,确保完成各项经营指标,本着划分岗位、考评到人的原则制定了《xxx业务经营考核办法》,根据我行业务发展的需要设置了外勤、大堂经理、前台、后台岗,将存款、外汇、个人、电子银行等周例会制度,要求员工每日汇报前一日的营销业绩、营销中遇到的问题,让营销好员工介绍营销技巧,行长对营销情况进行点评,指出存在的问题。尽管xxx所处周边环境客户资源匮乏、业务量少,但是由于建立了良好的激励机制加之行长、会计主管的日常督促,全员的营销热情逐渐提高,今年的代理业务、中间业务比以前年度有较大增长。如代理保险去年全年只销售对公网银、个人网银、电话银行、代发工资等业务均有较大突破,特别是支付通业务,我们在四季度全员开展支付通营销,共新增支付通商户283户,超额完成支行的任务指标。与此同时,在我行大力开展的多项其他活动和竞赛中,我们都以最认真的态度对待,并尽自己的最大能力完成行内的任务与要求。并在工作中形成了力争上游,团结互助的良好工作氛围,使我们的队伍能够在融洽的环境中迅速成长。
在管理中我们要执行动态管理,实行优胜劣汰。在这一年中,我行对后台业务实行整合,前后台均实行计件工资管理。青年文明号活动在初步展开后就把管理提到了议事日程上来。因此,随着网点转型的实施,我们以整合前后台柜员业务流程为契机加强对柜员的业务培训。会计主管利用每周例会的时间组织员工学习我行各项业务操作规程,指出柜员业务处理中存在的问题,及时纠正。我们重点加强了各类业务登记簿、银企对帐、印鉴核对、主管授权、早晚出入库、库存现金、重要空白凭证等重点环节的监管,有效改变了柜员业务操作中存在的问题,经过一段时期的整改,银企对帐率由原来的40%提高的90%以上,各类登记簿也逐步完善,结算质量不断提高。
柜员服务等方面进行整改,在支行的协助下我们已将营业厅内外不规范的标识更换,要求柜员、大堂经理以规范服务接待客户、处理业务,行长、会计主管日常加强检查,全力做好奥运金融服务。我们以自己的行动为我国的奥运事业尽了自己的一份力。在奥运期间,我们设置的“奥运绿色通道”为许多外国友人提供了快捷、周到的服务。不仅如此,我们从奥运工作的准备阶段就开始完善自己的服务工作,用我们的微笑,我们耐心周到的服务为广大客户开启了一扇方便快捷的大门。通过坚持不懈的努力,我们获得了绝大部分客户的认可,并从根本上改善了我们银行在广大客户中的印象,为每一位来到xxx的客户提供热情、规范的服务。而客户对我们的表扬也正是我们工作的动力,正是他们为我们指明了前进的方向。
总之,我行开展的青年文明号活动促进了广大青年职业文明水平的提高,促进了基层单位管理水平的提高,促进了行业文明新风的弘扬,促进了企业经济效益的提高。由此可以看出,“青年文明号”不仅仅是我行的模范标兵,更是一个行业的榜样。因此,我们xxx会以争做“青年文明号”为目标,并为之不懈努力。
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